دیگر بس است، کار از نصحیت گذشته است؛ مدیران ضعیف در صف تغییر
صحبت های بسیار مهم استاندار ایلام در جلسه شورای راهبری توسعه مدیریت استان:
سال جهش تولید است و کم رمقی مدیران پذیرفتنی نیست/نیازمند تحرک بیشتر در بخش صنعت و اقتصاد استان هستیم/ارزیابی مدیران بدون هیچ ملاحظه ای بصورت ماهانه انجام شود/از مهمترین ملاک های ارزیابی فرآیند پاسخگویی مدیران به مردم است/تغییر مدیران ضعیف در دستور کار است
💢 به گزارش پایگاه اطلاع رسانی استانداری ایلام، قاسم سلیمانی دشتکی صبح امروز دوشنبه ۱۲ خردادماه در جلسه شورای راهبری توسعه مدیریت استان در صحبت های مهمی با اشاره به شعار جهش تولید مد نظر مقام معظم رهبری خواستار تحرک بیشتر مدیران در حوزه صنعت و اقتصاد استان شد و گفت: اگر خواستار تحقق شعار سال در استان هستیم بایست به هر طریق ممکن شده در حوزه صنعت، تولید و اقتصاد استان جهش ایجاد شود.
وی در ادامه خواستار تلاش و تحرک بیشتر مدیران شد و گفت: مدیران کم تحرک، ناتوان و غیر پاسخگو دیگر جایی در سیستم مدیریتی ما نخواهند داشت و وزرای مربوطه بایست در جهت تغییر این مدیران اقدام کنند.
نماینده عالی دولت در استان تاکید کرد: من بعد ارزیابی مدیران بدون هیچ ملاحظه ای بصورت ماهیانه انجام شود و اگر مدیری بیحال و بی رمق است و نمی تواند کار کند این انفعال در ارزیابی وی اعمال گردد تا راه برای تغییر او باز شود.
وی با اشاره به این مطلب که تاکنون برخی از وزرا در تغییر مدیران تعلل داشته اند و منتظر بودند که وضعیت استاندار در استان مشخص شود، گفت: حالا که تقدیر بر این است که در ادامه کار در خدمت مردم شریف استان باشم دیگر نمی توانم بیش از این شاهد ادامه کار برخی مدیران بی رمق و ناتوان باشم.
استاندار ایلام فرآیند پاسخگویی مدیران به مردم را یکی از ملاک های مهم در ارزیابی آنان عنوان کرد و گفت: برای من خیلی سخت است وقتی مشکلات مردم را می بینم اما مدیران در جلسه می گویند مشکلی وجود ندارد!
وی با اشاره به شرایط سخت اقتصادی کشور گفت: امروز درآمدها کم شده است و سهم نفت از بودجه تقریبا صفر شده است و این وضعیت نیازمند کار و تلاش بیشتر است و مدیران بایست در راستای جبران کسری بودجه و جذب کمک ها از نهادها و بنیادها اقدام کنند.
سلیمانی دشتکی در ادامه گفت: مدیری که علی رغم مشکل در حوزه کاری خود، دستور کار ندارد و می گوید مشکلی برای طرح نیست؛ آن مدیر لیاقت ادامه کار ندارد.
وی افزود: بارها و بارها اتفاق افتاده که فرد حتی تهدید به خودکشی کرده که مشکل من حل نمی شود اما مدیر مربوطه می گوید دستور کار و جلسه ندارم! و این پذیرفتنی نیست.
وی تاکید کرد: من بعد اگر مدیری گفت دستور کار ندارم کتبا بنویسد تا به مردم اعلام کنیم و مردم بازخورد این حرف را به مدیر مربوطه بدهند!
استاندار ایلام در پایان ضمن اعلام هشدار جدی به مدیران در راستای انجام امورات مردم و تلاش در جهت تحقق شعار سال گفت: کار از نصحیت گذشته است و راهی جز عمل نداریم!
